TYÖEHTOSOPIMUKSET Valtakunnansovittelija Anu Sajavaara antoi yksityisen sosiaalipalvelualan työriidan sovittelussa sovintoehdotuksen lauantaina ja ammattiliitto Jytyn liittohallitus hyväksyi sovintoehdotuksen sunnuntaina.
Näin tekivät myös neuvottelujärjestö Sosiaalipalvelualan allianssi Sallin muut liitot sekä Sote ja Talentia. Sen sijaan työnantajia edustava Hyvinvointiala Hali sekä Ammattiliitto JHL hylkäsivät ehdotuksen, joten sopimusta ei syntynyt.
– Sovintoehdotukset ovat aina kompromisseja, niin tämäkin. Päätös ei ollut helppo, mutta olisimme kuitenkin Jytynä olleet valmiit ehdotuksen hyväksymään, jolloin myös ilmoitetut työtaistelutoimenpiteet olisivat peruuntuneet, Jytyn puheenjohtaja Jonna Voima sanoo.
Halin työmarkkinajohtaja Kati Virtanen sanoo, että Hali on sitoutunut yleisen linjan mukaiseen palkkaratkaisuun. Lauantaina annetun sovintoehdotuksen palkankorotusvaikutus on 28 kuukauden sopimuskaudella 6,1 %.
Sovintoehdotuksen hylkäämisen myötä Ammattiliitto Jytyn, Ammattiliitto Pron ja Terveydenhoitajaliiton yhdessä julistama lakko yksityiselle sosiaalipalvelualalle toteutuu erikseen mainituissa hoivakodeissa Pohjois-Suomessa 17.–19.2.
Tämän lisäksi liittojen yhdessä julistama ehdollinen vuoronvaihtokielto koko sopimusalalle sekä hakusaarto Attendo-, Esperi– ja Mehiläinen-konserneihin pysyvät voimassa.
Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimusta noudatetaan sosiaalipalvelualan yritysten työntekijöihin, jotka työskentelevät muun muassa vanhusten ja vammaisten palvelutaloissa, vanhainkodeissa, päivätoiminnan yksiköissä, ensi- ja turvakodeissa, kotipalvelussa ja päihdehuollossa.
Kommentoi Facebookissa